Недостаток кадров в МВД составляет почти 20%

В Министерстве внутренних дел России за последние месяцы наблюдается снижение укомплектованности личного состава. По данным на 1 ноября, дефицит кадров составил 18,8% от установленной штатной численности, что соответствует 173,8 тыс. вакантных мест. Об этом сообщила представитель ведомства Ирина Волк.

В ноябре 2022 года министерству не хватало 90 тыс. сотрудников, а к маю 2024-го этот показатель увеличился до 152 тыс. Несмотря на значительную нехватку кадров и увеличение нагрузки на оставшийся состав, подразделения правоохранительных органов продолжают выполнять задачи по борьбе с преступностью, поддержанию правопорядка, защите прав и свобод граждан, подчеркнула Волк.

Министр внутренних дел весной заявил, что МВД активно привлекает граждан к службе. В некоторых регионах ситуация особенно сложная: в Приморье уровень дефицита кадров достигает 25%, в Магадане — 24%, в Туле — 23%. В некоторых районах, например, в Костромской области, нехватка в патрульно-постовой службе составляет 90%, что говорит об их фактическом отсутствии. В Свердловской области этот показатель достиг 80%. В районе Красносельский в Москве дефицит составляет 78%, а в других районах города, таких как Западное Дегунино и Тропарево-Никулино, нехватка участковых достигает 75%.

Спикер Совета Федерации Валентина Матвиенко предложила повысить зарплаты участковым, отметив, что зачастую их доход ниже, чем у курьеров или таксистов. Однако, по словам министра, МВД не может реализовать эту инициативу из-за недостаточного финансирования. Средства выделяются по минимальным ставкам, и для повышения зарплат то в одном, то в другом регионе необходимо урезать и без того низкие оклады в других областях, особенно учитывая инфляцию и экономические условия на Дальнем Востоке и в северных районах.